Audit-IT.ru//Знание МСФО по-прежнему в цене
|
|
Дата: 15/12/2010 |
 | |
В декабре 2010 года представительство АССА в России провело ежегодный опрос по зарплате среди своих членов - финансовых специалистов, работа которых связана с отчетностью по МСФО в разных секторах бизнеса. По его итогам 70% членов АССА имеют доход от 100 тыс. рублей и выше - знание МСФО по-прежнему является ценным капиталом.
В опросе приняли участие 327 человек. Как изменилась зарплата членов АССА за прошедший год и довольны ли члены АССА уровнем своих доходов – об этом говорят итоги опроса:
Члены АССА в России – кто они?
По итогам опроса наиболее типичный возраст членов АССА в России - 25-35 лет. Небольшой перевес имеют женщины - 60% отвечавших.
Примерно третья часть наших членов работает в аудите (32%), остальные - в консалтинге и разных секторах бизнеса и промышленности (подробнее см. результаты опроса на сайте АССА в разделе «Общественный интерес – Статьи»).
Должности
21% отвечавших занимают достаточно высокие должности: партнер, генеральный директор, зам. генерального директора, финансовый директор, CFO, главный бухгалтер.
20% отвечавших являются начальниками отделов – отчетности, налогообложения, аудита, финансов, рисков и т.д.
Уровень зарплат
30% членов АССА имеют зарплату от 200 тыс. рублей в месяц и выше (после вычета налогов). Еще 40% респондентов указали доход от 100 до 200 тыс. рублей в месяц.
Рост зарплаты
У 75% отвечавших зарплата за прошедший год выросла на 10% и выше. Примерно у каждого пятого из членов АССА зарплата за прошлый год повысилась на 30% и более.
Довольны ли члены АССА уровнем своей зарплаты?
Довольны своей зарплатой 35% членов, что, в общем, немало. Еще 25% считают, что недостаток зарплаты компенсируется другими преимуществами работы. Среди преимуществ чаще всего называются: свободный график работы (или хотя бы отсутствие переработок), возможности карьерного роста, интересный и творческий характер работы, возможность самореализации, приобретение ценного опыта, хороший коллектив, возможность бесплатного обучения, в т.ч. в АССА.
Зарплата и членство в АССА
Примерно треть респондентов считают, что членство в АССА непосредственно способствует увеличению их зарплаты. При этом чаще всего указывается цифра надбавки в 10-30 и даже 50% (у 4% отвечавших), т.е. настолько, по мнению респондента, его зарплата больше по сравнению с зарплатой не члена АССА в аналогичной должности.
Те же, кто считает, что членство в АССА не влияет в данный момент на уровень их зарплаты, все же отмечают, что оно явилось преимуществом или даже обязательным условием для получения той или иной должности в их карьере.
Неденежные компенсации.
Около 60% отвечавших не согласны получать часть зарплаты в виде неденежных компенсаций, готовы ради повышения зарплаты переехать на работу в другой регион и не стали бы жертвовать частью доходов в обмен на большее количество свободного времени.
Таким образом, примерно 60% наших членов предпочитают денежные компенсации любым другим компенсациям, и, несмотря на довольно высокий уровень доходов, не собираются останавливаться на достигнутом.
По итогам опроса 70% членов АССА имеют доход от 100 тыс. рублей и выше, а значит, знание МСФО по-прежнему является ценным капиталом на российском рынке труда.
Коротко об АССА
АССА (The Association of Chartered Certified Accountants) - крупнейшая международная ассоциация финансовых специалистов, отметившая в 2004 году свой столетний юбилей, объединяет 140 500 членов ассоциации и 404 000 студентов АССА в 170 странах.
Представительство АССА в России открыто в 2000 году и в сентябре этого года отметило свой 10-летний юбилей. В России на данный момент имеется около 7,7 тыс. студентов и 1380 членов АССА.
АССА с ее квалификациями является практически единственной на данный момент в России "кузницей кадров" - специалистов по применению МСФО. Члены АССА - специалисты финансовых служб крупных компаний: финансовые директора, начальники финансовых отделов, старшие аудиторы, главные бухгалтера, финансовые консультанты
